Proseguono le azioni per la riduzione dei costi in linea con gli obiettivi definiti nell'action plan 2017-2018 di Creval in tema di efficienza operativa.

In particolare, informa una nota, si fa riferimento all'accordo sindacale siglato lo scorso 21 dicembre per la gestione degli esuberi attraverso l'utilizzo del Fondo di solidarietà per il settore del credito, che prevedeva un piano di incentivi all'esodo e di esodi anticipati destinato a 234 risorse che matureranno i requisiti pensionistici previsti entro e non oltre il 31/12/2022.

Al riguardo si informa che l'obiettivo di riduzione degli organici definito dall'Action Plan è stato pienamente raggiunto, esclusivamente con strumenti di carattere volontario.

Le risorse interessate accederanno alle prestazioni del Fondo di solidarietà in due finestre, 1* aprile 2017 e 1* dicembre 2017. La riduzione degli organici consentirà risparmi a regime sul costo del personale per circa 18 milioni di euro annui, a partire dal 2018, a fronte di oneri per l'attivazione del Fondo e incentivazioni all'esodo pari a circa 61 milioni di euro, interamente rilevati a conto economico nel 2016.

Inoltre, in linea con quanto definito dall'action plan, in tema di efficienza operativa, prosegue il piano di razionalizzazione della rete, con la chiusura di una seconda tranche di 40 filiali.

Nel dettaglio, dal 19 marzo 2017 cesseranno l'attività 14 filiali in Lombardia, 1 rispettivamente in Piemonte, Emilia Romagna e Trentino Alto Adige, 3 rispettivamente in Veneto, Toscana e Marche, 9 nel Lazio, nonché 5 filiali della controllata Credito Siciliano in Sicilia.

fch

(END) Dow Jones Newswires

March 16, 2017 11:43 ET (15:43 GMT)