L'entreprise annonce un partenariat relatif à l'initiative
Science Based Targets dans son rapport sur les facteurs ESG de
2021
ATLANTA, le 27 juill. 2021 /CNW/
- Home Depot®, le plus grand détaillant au
monde dans le secteur de la rénovation résidentielle, a réduit ses
émissions de carbone des champs d'application 1 et 2 de plus
de 127 000 tonnes métriques en 2020, ce qui représente
une réduction de 22 % de l'intensité carbonique, tout en ayant
connu une croissance de près de 20 %. L'entreprise a annoncé
son objectif d'utiliser uniquement de l'électricité renouvelable
pour ses installations d'ici 2030, poursuivant ainsi ses efforts
pour améliorer l'environnement grâce à des énergies propres.
Home Depot s'est également jointe à l'initiative Science
Based Targets visant à réduire les émissions de carbone mondiales
et s'est donc engagée à se fixer des objectifs pour les émissions
des champs d'application 1, 2 et 3 d'ici 2023. Ces mises à
jour et objectifs supplémentaires ont été publiés dans son rapport
sur les facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG)
de 2021 qui décrit les initiatives et les progrès de l'entreprise à
cet égard en 2020.
«Notre engagement à réduire notre impact sur la planète, à
prendre soin de nos associés et à bâtir des collectivités solides
et durables est une partie fondamentale de qui nous sommes», a
déclaré Craig Menear, président du conseil d'administration et
directeur général de Home Depot. «Il y a plus de 40 ans,
nos fondateurs ont établi huit valeurs principales qui
continuent de guider l'entreprise aujourd'hui. Les progrès que nous
avons réalisés en 2020 témoignent de l'engagement de nos associés
et de nos fournisseurs à l'égard de ces valeurs, lesquels ont
priorisé le fait de prendre soin de nos associés, de nos clients et
de nos collectivités, ainsi que de l'environnement, tout en vivant
une année pas comme les autres.»
La stratégie de Home Depot en matière de responsabilité
d'entreprise repose sur trois piliers : l'importance
accordée aux associés, l'exploitation durable et le renforcement
des collectivités.
Importance accordée aux associés
Home Depot s'engage à prendre soin de ses associés et à
promouvoir la diversité, l'équité et l'intégration. En 2020, les
nouveaux associés embauchés aux États-Unis étaient composés à
35 % de femmes et à 53 % de personnes d'origines
ethniques et raciales diversifiées. L'entreprise a récemment été
reconnue comme l'un des meilleurs employeurs en ce qui a trait à la
diversité par Forbes.
L'entreprise a amélioré son initiative en matière de diversité
et d'intégration qui existe depuis 20 ans en rehaussant
l'importance du poste de chef, Diversité; en développant son
programme de diversité, d'équité et d'intégration; et en
établissant un objectif visant à élargir les groupes-ressources
pour les associés.
Au cours de l'exercice financier de 2020, l'entreprise a versé
environ deux milliards de dollars américains en augmentation
de la rémunération et des avantages sociaux aux associés horaires
de première ligne en raison de la pandémie de COVID-19. Elle a
également versé un montant record de 616 millions de dollars
américains en primes du programme Partenaires dans la réussite aux
associés non cadres.
Exploitation durable
Dans le cadre de son engagement actuel visant à réduire les
émissions de dioxyde de carbone de 40 % d'ici 2030 et de 50 % d'ici 2035, l'entreprise a
réduit ses émissions de carbone des champs d'application 1 et
2 de plus de 127 000 tonnes métriques en 2020. Pour ce
faire, elle a accru son efficacité et investi dans les énergies
vertes.
Home Depot a réduit la consommation d'électricité de ses
magasins des États-Unis de 44 %
de 2010 à 2020. En 2020 seulement, la consommation d'électricité
dans ces magasins a diminué de plus de 14 % en raison de
l'installation d'éclairage à DEL, de l'utilisation de systèmes
d'automatisation des bâtiments et de l'ajout de systèmes de
chauffage, de climatisation et de ventilation écoénergétiques.
L'entreprise poursuit également ses progrès en vue d'éliminer
d'ici 2023 la mousse de polystyrène expansé et la pellicule de
polychlorure de vinyle (PVC) des emballages de marque privée, afin
de remplacer ces produits par des matériaux recyclables
novateurs.
Renforcement des collectivités
Tout au long de l'année 2020, Home Depot a continué de
prendre soin des collectivités où elle exerce ses activités. Elle a
remis plus de 50 millions de dollars américains en fonds et en
fournitures pour soutenir les collectivités touchées par la
COVID-19, dont près de 3,4 millions de masques N95 pour
aider les travailleurs de première ligne du domaine de la santé aux
États-Unis.
L'entreprise a également franchi une étape importante en
investissant plus de 35 millions de dollars américains depuis
2017 dans des organismes qui s'efforcent d'améliorer l'équité
sociale. Home Depot a aussi annoncé qu'elle s'engage à doubler
son investissement dans le programme Retool Your School, qui aide
les collèges et universités créés à l'origine pour les personnes
noires; la subvention passera à un million de dollars américains
par année.
En 2020, Home Depot a dépensé 3,2 milliards de dollars
américains auprès de fournisseurs diversifiés et a annoncé la
création d'un programme visant à encourager les fournisseurs à
accroître leurs activités auprès de fournisseurs diversifiés,
augmentant l'incidence en aval de l'entreprise auprès des
organismes diversifiés aux États-Unis.
La Fondation Home Depot continue de travailler auprès
des vétérans, de former des travailleurs qualifiés et d'appuyer les
collectivités touchées par des catastrophes naturelles. Au cours de
l'exercice financier de 2020, la Fondation a franchi la barre des
350 millions de dollars américains en dons à des causes en
lien avec les anciens combattants, la rapprochant de son engagement
à leur verser un demi-milliard de dollars américains d'ici 2025.
Dans le cadre de son engagement à former
20 000 travailleurs et travailleuses qualifiés d'ici
2028 et à investir 50 millions
de dollars américains pour combler le manque de main-d'œuvre
qualifiée, la Fondation a formé 15 000 personnes et en a
accrédité 5 000 depuis 2018.
En 2020, elle s'est aussi engagée à verser 4 millions de
dollars américains aux collectivités touchées par des catastrophes
naturelles.
Pour lire le rapport sur les facteurs ESG de 2021 de
Home Depot, visitez le
site https://thd.co/2021ESGReport.
À propos de Home Depot
Home Depot est le plus grand détaillant spécialisé dans le
secteur de la rénovation résidentielle au monde. L'entreprise
compte 2 298 magasins de vente au détail dans les
50 États américains, dans le District de Columbia, à Porto Rico, dans les îles
Vierges américaines, à Guam, dans
les dix provinces canadiennes et au Mexique. Au cours de
l'exercice financier de 2020, Home Depot a enregistré des
ventes totalisant 132,1 milliards de dollars américains ainsi
qu'un bénéfice de 12,9 milliards de dollars américains.
L'entreprise emploie environ 500 000 associés. Les
actions de Home Depot sont cotées à la bourse de New York
(NYSE) sous le symbole HD et font partie des indices
Dow Jones Industrial Average et
Standard and Poor's 500.
Certaines déclarations contenues dans le présent document
constituent des «déclarations prévisionnelles», telles qu'elles
sont définies par la loi américaine intitulée «Private Securities
Litigation Reform Act of 1995». Ces déclarations prévisionnelles
peuvent se rapporter, entre autres, à nos objectifs, engagements,
programmes et projections relativement aux résultats futurs; à
l'incidence de la pandémie de COVID-19 sur nos activités, nos
opérations et nos résultats financiers et à la reprise qui y est
liée; à nos plans d'affaires, stratégies, initiatives et objectifs,
ainsi qu'à leur mise en œuvre et à leurs répercussions attendues; à
la gestion des relations avec nos associés et nos fournisseurs;
ainsi qu'à nos suppositions et attentes à l'égard de l'un ou
l'autre des éléments qui précèdent. Ces déclarations
prévisionnelles sont fondées sur les renseignements actuellement
disponibles et sur des hypothèses, ainsi que sur nos attentes et
prévisions actuelles quant à des événements à venir. Elles ne sont
pas garantes du rendement à venir de l'entreprise et sont sujettes
aux événements, aux incertitudes et aux risques futurs, dont bon
nombre ne dépendent pas de nous, mais plutôt des actions de tiers,
et nous sont pour l'instant encore inconnus, ainsi qu'aux
hypothèses potentiellement inexactes, qui pourraient faire que les
résultats obtenus diffèrent de façon significative de nos attentes
et de nos prévisions. Ces risques et incertitudes comprennent
notamment, sans s'y limiter, ceux qui sont décrits en 1A, «Facteurs
de risques», et ailleurs dans notre Rapport annuel du
formulaire 10-K pour l'exercice financier se terminant le
31 janvier 2021, ainsi que dans nos Rapports trimestriels
subséquents du formulaire 10-Q.
Les déclarations prévisionnelles ne sont valables qu'à la
date où elles ont été énoncées et ne sont tenues à jour que si la
loi l'exige. Nous vous recommandons néanmoins d'examiner toute
déclaration éventuelle que nous présentons relativement à ces
questions dans les déclarations périodiques que nous faisons à la
Commission des valeurs mobilières des États-Unis.
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SOURCE The Home Depot