Les efforts se sont concentrés sur
l'amélioration des compétences numériques et le développement de
compétences en forte demande pour des projets majeurs comme le
Grand Paris Express, les Jeux Olympiques de Paris et la
reconstruction de la cathédrale Notre-Dame
Les investissements philanthropiques marquent
la première année de l'engagement de J.P. Morgan, à hauteur de 30
millions de dollars sur cinq ans, pour générer de meilleures
opportunités économiques à destination des résidents et
entrepreneurs locaux défavorisés en Île-de-France
J.P. Morgan (NYSE: JPM) a annoncé aujourd’hui avoir déployé près
de 4 millions d’euros (4,5 millions de dollars) au cours de la
première année de son engagement sur cinq ans, à hauteur de 30
millions de dollars, pour apporter aux habitants défavorisés de
l’Île-de-France, en particulier en Seine-Saint-Denis, les
compétences dont ils ont besoin pour accéder à des emplois en forte
demande dans une économie en évolution rapide.
« Au cours de l'année écoulée, nous avons appliqué au Grand
Paris l’expérience acquise par notre travail dans le monde entier
et nous avons également acquis des connaissances qui nous aident à
faire progresser les opportunités économiques pour un plus grand
nombre de personnes, » a déclaré Peter Scher, directeur de la
responsabilité sociétale chez JPMorgan Chase. « Nous sommes
impatients de poursuivre notre travail avec les dirigeants
politiques, les chefs d'entreprise et les dirigeants d'organismes
locaux à but non lucratif, afin d'aider un plus grand nombre
d’habitants à profiter du dynamisme de l'économie de la ville.
»
Ces investissements initiaux sont axés sur de nouvelles données
et de nouvelles recherches afin d'éclairer la stratégie de J.P.
Morgan visant à permettre l’accès aux habitants de
Seine-Saint-Denis à des formations et des emplois de qualité, et à
aider les jeunes et les chômeurs de longue durée à développer les
compétences nécessaires aux grands projets d'infrastructures et de
développement économique prévus en région parisienne.
« Les politiques d'inclusion numérique ne peuvent pas se limiter
à une réponse défensive à la numérisation des procédures
administratives. Elles doivent servir un objectif plus large de
responsabilisation dans une société numérisée, de réflexivité à
l’égard de la technologie et de force de développement pour la
population locale », a indiqué Cédric O, secrétaire d’État en
charge du numérique. « Notre mission consiste à former les
citoyens numériques d’aujourd’hui et de demain, qui doivent pouvoir
se porter candidats à un poste en ligne, ou reconnaître un canular
informatique. L’État s’est donné pour objectif de relever le défi
et de progresser. Sans aucun doute, les entreprises nous aideront à
développer nos initiatives. »
Ces investissements philanthropiques font partie du programme
AdvancingCities, qui vise à offrir aux populations défavorisées des
opportunités d’amélioration économique. La fondation s’appuie sur
l’engagement de l’entreprise, depuis 150 ans, envers les clients et
les populations locales français, et applique les enseignements
tirés du modèle d’investissement éprouvé de J.P. Morgan, qui a été
reconnu pour son impact par Harvard Business School.
Investir dans l’avenir de l’emploi en Île-de-France
Aujourd’hui, 1,5 million de Franciliens vivent dans des
quartiers offrant peu de débouchés professionnels, et souffrant
d’un haut niveau de pauvreté et de chômage. En parallèle, les
études montrent que d’ici 2020, il y aura 80 000 emplois non
pourvus en France.
Au cours de l’année passée, J.P. Morgan a accéléré ses efforts
innovants pour permettre aux jeunes et aux adultes défavorisés
d’acquérir les compétences recherchées en collaboration avec les
associations, les entreprises et les dirigeants politiques locaux.
Plus précisément, la société a investi près de 4 millions d’euros
(4,5 millions de dollars) dans :
1. Le renforcement des compétences numériques, avec 2,6
millions d’euros (2,9 millions de dollars) dansSimplon,
OpenClassrooms et Social Builder pour préparer les
jeunes et les femmes de tous âges en Seine-Saint-Denis à exercer
les emplois à pourvoir dans le secteur numérique en pleine
croissance : développeurs Web, intégrateurs Web et responsables de
la paie, grâce à l’apprentissage, à la formation pratique et au
mentorat.
J.P. Morgan collabore étroitement avec les dirigeants politiques
locaux pour aider à maximiser la portée et l’impact de ces
investissements. Ils ont pour vocation de compléter la stratégie
gouvernementale d’encouragement à la formation de la population
active française. Cela inclut un engagement en faveur de
l’apprentissage pour les jeunes et le développement du CPF, qui
permet l’accès à des formations qualifiantes pour un plus grand
nombre de personnes, via des comptes de formation personnels..
2. Développement des compétences pour l’activité de
développement économique continu: 1 million d’euros(1,1 million
de dollars) aux Compagnons du Devoir pour permettre aux
chômeurs de longue durée en Île-de-France d’acquérir les
compétences nécessaires aux emplois bien rémunérés en perspective,
par exemple dans le secteur du bâtiment. Ces nouvelles
qualifications s’inscrivent dans les projets de développement
économique et d’infrastructure majeurs qui sont en cours, comme la
reconstruction de la cathédrale Notre-Dame.
3. Recherche : 200 000 euros (230 280 dollars) à
l’Institut Montaigne pour identifier les obstacles à
l’emploi en Seine-Saint-Denis et proposer une feuille de route pour
lever ces obstacles. La recherche tiendra compte de l’activité
économique continue dans la région, ainsi que des projets de
développement économique et d’infrastructure majeurs.
« J.P. Morgan est partenaire de Simplon depuis plusieurs années
et son soutien nous a permis de concevoir et de tester des
propositions innovantes visant à maximiser l’impact social de nos
programmes de formation », a déclaré Frédéric Bardeau, président
et co-fondateur de Simplon. « Nous partageons la conviction que
cet impact social nécessite une réponse alignée non seulement sur
les besoins des chômeurs, mais aussi sur ceux des entreprises, et
les compétences numériques peuvent constituer un levier puissant à
la fois pour les demandeurs d’emploi et les employeurs. »
« Le soutien de J.P. Morgan nous permet d’aider plus de
personnes à accéder aux emplois en forte demande, et de préparer
ainsi la prochaine génération de professionnels dans les secteurs
en expansion, » a déclaré Jean-Claude Bellanger, Secrétaire
général des Compagnons du Devoir.
À venir
Au cours des quatre prochaines années, J.P. Morgan appliquera
les enseignements tirés des efforts engagés pour informer ses
investissements en Île-de-France, en continuant à utiliser ses
ressources complètes, notamment ses données, son capital, ses
relations et son expertise, afin de générer de plus grandes
opportunités économiques pour la population en Seine-Saint-Denis et
ailleurs en Île-de-France.
L’entreprise accélérera ses investissements philanthropiques
pour préparer davantage de personnes au travail de demain et les
aider à acquérir des compétences recherchées dans le cadre de
projets majeurs, tels que le Grand Paris Express et les Jeux
olympiques de Paris.
En outre, l’entreprise continuera à offrir le temps et le talent
de ses employés dans le cadre de programmes tels que Service Corps pour aider les associations locales
à apporter des services essentiels à la population, optimisant
ainsi l’impact de leur travail.
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À propos de JPMorgan Chase
JP Morgan Chase & Co. (NYSE : JPM) est un leader mondial des
services financiers qui gère plus de 2 800 milliards de dollars
dans le monde. La société est leader dans les domaines de la banque
d’investissement, des services financiers pour les particuliers et
les petites entreprises, des banques d’affaires, du traitement des
opérations financières et de la gestion d’actifs. JP Morgan Chase
& Co., qui est l’une des sociétés faisant partie du Dow Jones
Industrial Average, propose ses services à des millions de
particuliers aux États-Unis et, à l’échelle mondiale, à un grand
nombre d’entreprises connues et de clients institutionnels et
gouvernementaux, sous ses marques J.P. Morgan and Chase. Des
informations à propos de JPMorgan Chase & Co. sont disponibles
sur www.jpmorganchase.fr.
Consultez la
version source sur businesswire.com : https://www.businesswire.com/news/home/20191126005226/fr/
Contacts Presse : Anne Roppé - +33 1 40 15 47 71
anne.roppe@jpmorgan.com
Amalia Kontesi amalia.kontes@jpmchase.com
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